همکار فایل

افت تحصیلی و راههای مقابله با آن

افت تحصیلی و راههای مقابله با آن
16 صفحه به صورت word

چکیده
       بسیاری از افراد افت تحصیلی را به معنای ناتوانی دانش آموز در یادگیری مواد درسی می دانند . بدون شک این تصوری نادرست است ناتوانی کودک در فراگیری دروس ممکن است از تواناییهای ذهنی محدود و ضعیف ناشی شود در حالی که افت تحصیلی به معنای نزول از یک سطح بالاتر به سطحی پایین تر در تحصیل و آموزش است .
افت تحصیلی از مباحث مورد توجهی میباشد که در سنوات اخیر ذهن دلسوزان نظام تعلیم و تربیت را به خود مشغول نموده و جهت جلوگیری از این پدیده راهکارهای متفاوتی ارائه شده است . راهکارهای عملیاتی و کاربردی که بعضا مثمر ثمر بوده و نتایج مثبتی نیز در بر داشته است . در این مقاله نیز سعی گردیده که با تجمیع آن دسته از راهکارهای آموزشی که زمینه کم رنگ شدن این پدیده مخرب را بدنبال می آورند ،  به بحث و بررسی پرداخته  و پیشنهاداتی در این باب که فراخور دانش آموزان،   باشد ،  ارائه شود
...

خرید توضیحات

پاورپوینت مدیریت بر سود

عنوان: پاورپوینت مدیریت بر سود
دسته: حسابداری (ویژه ارائه کلاسی درس تئوری های حسابداری)
فرمت: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 36 اسلاید

این فایل در زمینه " مدیریت  بر سود " می باشد که در حجم 36 اسلاید همراه با توضیحات کامل با فرمت پاورپوینت تهیه شده است که می تواند به عنوان سمینار درس تئوری حسابداری رشته حسابداری مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:
مقدمه
مدیر چگونه میتواند بر سود خالص مدیریت(اعمال نفوذ) کند؟
اعمال کنترل بر تعهدات (درآمد و هزینه غیر نقدی )
تغییر رویه های حسابداری
سایر انگیزه های مدیریت بر سود
انگیزه های مالیاتی
عرضه سهام برای نخستین بار
اطلاع رسانی به سرمایه گذاران
الگوهای مدیریت بر سود 
استقبال از زیان (آب از سرگذشتن )
به حداقل رساندن سود
به حداکثر رساندن سود
هموارسازی سود
امکان تغییر الگوی انتخابی از سوی مدیر
علت تداوم یافتن مدیریت بر سود
دیدگاه های موجود نسبت به پدیده «مدیریت بر سود» (دیدگاه های ارزشی )
جنبه خوب مدیریت بر سود
جنبه بد مدیریت بر سود
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.
...

خرید توضیحات

پاورپوینت گزارشگری ارزش افزوده

عنوان: پاورپوینت گزارشگری ارزش افزوده
دسته: حسابداری (ویژه ارائه کلاسی درس تئوری های حسابداری)
فرمت: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 39 اسلاید

این فایل در زمینه " گزارشگری ارزش افزوده   "می باشد که در حجم 39 اسلاید همراه با توضیحات کامل با فرمت پاورپوینت تهیه شده است که می تواند به عنوان سمینار درس تئوری حسابداری رشته حسابداری مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:
تاریخچه ارزش افزوده
مقدمه
مفهوم ارزش افزوده
مثال برای تشریح توزیع ارزش افزوده
تعیین ارزش افزوده
چگونگی تهیه صورت ارزش افزوده
مزایا و معایب گزارشگری ارزش افزوده
ویژگیهای کیفی ارزش افزوده
دو کاربرد مهم ارزش افزوده
پیشنهاد برای چگونگی تهیه صورت ارزش افزوده
منابع

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.
...

خرید توضیحات

پاورپوینت پیامد های اقتصادی و تئوری اثباتی حسابداری

پاورپوینت پیامد های اقتصادی و تئوری اثباتی حسابداری

فرمت: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 61 اسلاید

همانطور که می دانید ارائه اطلاعات سودمند به سرمایه گذاران ، ایجاد انگیزه در مدیران بـرای ارائه عملـکرد عالی به انـدازه نقشی بااهـمیت دارد ،که حـسابداری مـالی می تواند در این زمیـنه ایفا نماید.
وجود چنین دیدگاهی با تئوری بازار کارآ مبتنی بر تصمیمی که سرمایه گذار اتخاذ خواهدکرد تـفاوت عمـده دارد .
اول بایـد مفهوم عبارت پیامدهای اقتصادی ناشـی از رویه های حسابداری یـا تغیـیر در
این رویـه ها را درک نماییـم. و بـعد با برخی از مسائـل مطـرح در 3 رویـه یـا روش حسابداری آشنا می شویم
...

خرید توضیحات

پاورپوینت کتاب مدیریت استراتژیک تألیف فرد آر. دیوید ترجمه دکتر علی پارسائیان و دکتر سید محمد اعرابی

عنوان: پاورپوینت کتاب مدیریت استراتژیک تألیف  فرد آر. دیوید ترجمه دکتر علی پارسائیان و دکتر سید محمد اعرابی
دسته: مدیریت
فرمت: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 50 اسلاید

این فایل شامل پاورپوینت کتاب " مدیریت استراتژیک تألیف فرد آر. دیوید ترجمه دکتر علی پارسائیان و دکتر سید محمد اعرابی " می باشد که در حجم 50  اسلاید همراه با توضیحات کامل تهیهشده و 5 فصل این کتاب را پوشش میدهد؛ بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:
فصل اول : ماهیت مدیریت استراتژیک
تعریف مدیریت استراتژیک
فرآیند مدیریت استراتژیک
تدوین استراتژي ها
اجراي استرتژي ها
 ارزیابی استراتژي ها
ستراتژیست ها
بیانیه هاي ماموریت
فرصتها وتهدیدات خارجی
نقاط قوت وضعف داخلی
هدفهاي بلند مدت
استراتژي ها
هدفهاي سالانه
سیاست ها
الگوي مدیریت استراتژیک
مزایاي مدیریت استراتژیک
اصول اخلاقی و مدیریت استراتژیک
مقایسه استراتژي در سازمانهاي تجاري و نظامی
فصل دوم: استراتژي ها در عمل 
انواع استراتژي هاي یکپارچگی
یکپارچگی عمودي به بالا
یکپارچگی عمودي به پایین
یکپارچگی افقی 
انواع استراتژي هاي متمرکز
رسوخ در بازار
توسعه بازار
توسعه محصول
استراتژي هاي تنوع
تنوع همگون
تنوع افقی
تنوع ناهمگون
استراتژي هاي تدافعی
رهنمودهای برای موقعیت ها یا شرایطی که استراتژی های خاص از بقیه مناسب تر و اثر بخش تر است
یکپارچگی عمودی به بالا
خریدهاي استقراضی
ادغام
خریدهاي استقراضی
فصل سوم: ماموریت سازمان
بیانیه ماموریت سازمان
ویژگی هاي ماموریت سازمان ازدیدگاه ورن مک جیننیز
فرآیند تعیین ماموریت سازمان
ماهیت ماموریت سازمان
اجزاي تشکیل دهنده ماموریت سازمان
فصل چهارم: بررسی عوامل خارجی
فرآیند بررسی عوامل خارجی
فرآیند بررسی عوامل خارجی
انواع نیرو هاي خارجی
نیروهاي اجتماعی، فرهنگی، بوم شناسی و محیطی
  نیروهاي سیاسی، دولتی، قانونی
نیروهاي فن آوري
نیرو هاي رقابتی
نیروهاي فن آوري
برنامه هایی براي کسب اطلاعات محرمانه از شرکت رقیب
سه مأموریت اصلی برنامه کسب اطلاعات محرمانه از شرکت رقیب
روش هاي پیش بینی
ابزارها و روشهاي پیش بینی
تجزیه و تحلیل رقابت: الگوي مبتنی بر پنج ...

خرید توضیحات

پاورپوینت کتاب تئوری سازمان؛ مدرن، نمادین-تفسیری و پست مدرن تألیف ماری جوهچ ترجمه دکتر حسن دانایی فرد

عنوان: پاورپوینت کتاب ئوری سازمان؛ مدرن، نمادین-تفسیری و پست مدرن تألیف ماری جوهچ ترجمه دکتر حسن دانایی فرد
دسته: مدیریت
فرمت: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 158 اسلاید

این فایل در زمینه " پاورپوینت کتاب تئوری سازمان؛ مدرن، نمادین-تفسیری و پست مدرن تألیف ماری جوهچ ترجمه  دکتر حسن دانایی فرد " می باشد که در حجم 158 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کام تهیه شده و  تمامی 12 فصل این کتاب را پوشش میدهد؛بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:
بخش اول : تئوری سازمان
فصل اول : چرا تئوری سازمان را مطالعه می کنید ؟
تئوری سازمان
نگاه هاي سه گانه
مدرن، نمادین -  تفسیري و پست مدرن
تئوری و مفاهیم
مفاهیم و فرایند انتزاغی سازی
مدل مفهومی سازمان
فصل دوم : سیر تطور تاریخی، استعاره ها و دیدگاه ها در تئوری سازمان
سیر تحول تاریخی
مراحل سه گانه صنعت گرایی
عصر فراصنعتی و سازمان فراصنعتی
تاثیر آثار کلاسیک بر تئوري سازمان
آدام اسمیت، اقتصاد دان و سیاست دان(اسکاتلندي)
کارل مارکس، فیلسوف و اقتصاد دان (آلمانی)
امیل دورکهایم، جامعه شناس (فرانسوي)
فردریک وینسلو تیلور، پدر مدیریت علمی (آمریکایی)
هنري فایول، مهندس، رییس کل اجرایی و نظري پرداز اداري (فرانسوي)
ماکس وبر، جامعه شناس (آْلمانی)
چستر بارنارد، نظریه پرداز مدیریت (آمریکایی)
تاثیر گذاري ایده هاي دوره معاصر بر تئوري سازمان
مدرنیست: تئوري عمومی سیستم ها
ديدگاه سيستمهاي باز از سازمان
نمادین - تفسیري: تئوری وضع واقعیت و ساخت اجتماعی واقعیت
پست مدرنیست در تئوري سازمان
تفاوت هاي شناخت شناسانه نگاه هاي سه گانه
استعاره هاي تئوري سازمان
استعاره ماشین: سازمانها به عنوان ابزار مدیریت
استعاره موجود زنده: سازمانها به عنوان سیستم هاي زنده
استعاره فرهنگ: سازمان ها به عنوان فرهنگ ها
استعاره پست مدرن: پرده نقاشی (کولاژ)
محدودیت هاي درك استعاره اي
نتیجه بخش اول کتاب
بخش ...

خرید توضیحات

کاراموزی در قطارشهری و مترو

گزارش پایان کارآموزی (قطار شهری )
کاراموزی در قطارشهری و مترو
رشته :مهندسی تکنولوژی فناوری اطلاعات گرایش امنیت اطلاعات
بافرمت ورد شامل 16 صفحه میباشد
...

خرید توضیحات

نگاه ای تی در مدیریت بحران

نقش فناوری اطلاعات درمدیریت بحران
مقاله ای در مورد نگاه ای تی در مدیریت بحران با فرمت ورد می باشد که شامل 11صفحه است

چکیده
بر اساس آمار سازمان ملل متحد بلاياي طبيعي هر سالحدود۲۰۰‬هزار نفر از مردم جهان را به كام مرگ فرستاده و حدود  ۳۰۰‬ميليارد دلارخسارت برجاي مي گذارد. در برخي موارد روشهايي براي پيشگيري وجود دارد و در برخي مواقع نيز بايد تمهيداتي براي كاهش صدمات و خسارات جاني و مالي ناشي از بحران های طبيعي انديشيد كه يكي از اين موارد موثر و كمك‌كننده استفاده از فناوري اطلاعات است كه مي‌تواند كارساز باشد. هنگام بروز بلاياي طبيعي مي‌توان از طريق فناوری اطلاعات، در پيش‌بيني امداد و نجات بلاياي طبيعي استفاده كرد.
...

خرید توضیحات

انگیزه درمدیریت

انگیزه درمدیریت با فرمت ورد که شامل 32 صفحه میباشد

انگيزه را اين گونه تعريف مي كند:
ميل به كوششش فراوان در جهت تامين هدفهاي سازمان به گونه اي كه اين تلاش در جهت ارضاي برخي از نيازهاي فردي سوق داده شود.
يكي از فعاليتهاي مدير اين است كه موجبات انگيزش كاركنان را در سطح بالايي از عملكرد فراهم سازد بدين معني كه اطمينان يابد كه افراد كار مي كنند بطور منظم سر كار حاضر مي شوند و سهم مثبتي در رسالت سازمان دارند عملكرد شغلي به توانايي محيط و همچنين انگيزش مرتبط است.
...

خرید توضیحات